PEROLEHLAH AMANAH DENGAN CARA YANG PROFESIONAL

Ethos Master
Berikut PENCERAHAN Mr. Spirit Saut Sitompul 27 Maret 2018, ” PEROLEHLAH AMANAH DENGAN CARA YANG PROFESIONAL “ melalui WAG KOMPASS – Nusantara (WhatsApp Group Komunitas Para Sales Super – Nusantara).
Mr. Spirit Saut Sitompul, M.Si.,CEM, Kompasser Jakarta, Ethos Master, Motivator Nasional dan Founder – Chairman Arete Event Organizer: Pengembangan SDM Unggul Profesional.
PEROLEHLAH AMANAH DENGAN CARA YANG PROFESIONAL

Selamat Pagi?
Pagi 3x
Semangat.
Apa kabar? Dasyat, Luar biasa. Yes 3x. Boom.
Siapa kita? Profesional Yang Berintegritas dan Berprestasi.
—————————————
PESAN ETOS : PEROLEHLAH AMANAH DENGAN CARA YANG PROFESIONAL
Per definisi.
AMANAH adalah : titipan, kepercayaan, pendelegasian wewenang.
Sejatinya amanah agung/suci itu bersumber dari Tuhan Yang Maha Esa.
Tetapi dalam konsep organisasi amanah itu diberikan oleh yang memiliki jabatan atau kedaulatan yang lebih tinggi.
Misalnya:
1. Amanah Jabatan
Diektur Utama suatu
perusaaan diperoleh
dari Pemegang Saham
(pemilik);
2. Amanah Manajer,
Supervisor, staf
operasional diperoleh
dari Top Management;
3. Amanah Anggota
Dewan dan Kepala
Daerah diperoleh dari
masyarakat;
4. Amanah pemimpin
komunitas, diperoleh
dari anggota;
5. Amanah proyek bisnis
diperoleh dari pemilik
proyek (klien,
pelanggan).
Bagaimanakah untuk memperoleh Amanah?
Untuk memperoleh Amanah bisa dengan cara:
1. Semu – Tidak
Profesional yakni :
Memberi sejumlah
uang, kedekatan
subjektif, iming2
memberi sesuatu,
intimidasi; memenuhi
keinginan semu
sipemberi amanah dan
cara2 semu
lainnya;
2. Sejati – Profesional
yakni : Memiliki
integritas, prestasi
gemilang, mampu
mengartikulasikan
visi, misi, nilai-nilai,
strategi, program,
taktik dengan baik dan
jelas; Memiliki jejaring
yang luas, dan
nilai-nilai positif
lainnya.
Sahabat2ku yang baik:
Apapun pekerjaan, profesi, jabatan, bisnis, komunitas dan aktivitas maknailah itu sebagai Amanah Agung, Mulia dari Tuhan YME yang diwakilkan kepada insan2 yang berkompeten di atas.
Besar atau kecil, tinggi atau rendah amanah yang dipercayakan kepada kita masing-masing marilah kita jaga dan laksanakan dengan bekerja benar penuh tanggung-jawab dan penuh kesetiaan untuk menjaganya;
Kutipan :
Untuk mendapatkan Amanah yang besar, dimulai dari kemampuan menjaga amanah yang kecil.
Sebab barang siapa setia menjaga amanah yang kecil, maka dia akan dipercaya untuk mendapatkan amanah yang BESAR.
Selamat menjaga amanah dengan penuh SOS (Semangat, Optimis dan Sukacita).
**
Oleh : Mr. Spirit Saut Sitompul, M.Si.,CEM.
Ethos Master & Motivator Nasional.
——
Profesional Memberikan Pelatihan:
1. 8 Etos Kerja Profesional;
2. Leadership : Ethos and Practical Leadership;
3. Character Development : Membangun Karakter Unggul Profesional;
——
HP/WA : 0855 789 4277
Baca juga: JAGALAH KOMITMEN AGAR TETAP MEMBERIKAN YANG TERBAIK
ETOS KERJA Indonesia!
Pingback: HENDAKLAH LEBIH SUKA MENGARAHKAN DARI PADA MENYALAHKAN - KOMPASS.ID