Naikkanlah target anda
Ethos Master
Berikut PENCERAHAN Mr. Spirit Saut Sitompul 27 Juli 2018, ” Naikkanlah target anda “ melalui WAG KOMPASS – Nusantara (WhatsApp Group Komunitas Para Sales Super – Nusantara).
Mr. Spirit Saut Sitompul, M.Si.,CEM, Kompasser Jakarta, 10 Inspirator KOMPASS – Nusantara, Ethos Master, Motivator Nasional dan Founder – Chairman Arete Event Organizer: Pengembangan SDM Unggul Profesional.
Naikkanlah target anda
Selamat Pagi?
Pagi 3x Kerja Semangaat.
Apa kabar?
Dasyat luar biasa, Yes 3x Boom.
Siapa kita? Profesional 3M (Mau, Mampu, Mengabdi).
?????
Pesan Etos : Naikkanlah target anda
Oleh Mr. Spirit Saut Sitompul, M.Si.,CEM.
Ethos Master & Motivator Nasional.
Agenda hari ini menuju Manado. Misi : Besok memberikan Training 8 Etos Kerja Profesional bagi 98 Direksi dan karyawan PT. Bank Citra Dumoga Sulut.
————
Satu diantara sekian tanda2 Perusahaan yang sudah memiliki budaya kerja unggul setiap unit kerja.
Ada yang menetapkan target pada level unit kerja tetapi yang sampai pada level individu.
Dalam istilah pengukuran produktivitas disebut KPI (Key Performance Indicators).
Dalam realitas diperusahaan ada 3 (tiga) sikap terhadap target kerja yang ditetapkan perusahaan:
1. Tidak menyukai target bahkan menolak dgn berbagai alasan;
2. Dengan senang hati menerima target;
3. Dengan senang hati menerima target bahkan menaikkan targetnya diatas ketetapan perusahaan.
Sahabat2ku:
Hindarkanlah menolak target terlebih minta diturunkan dengan berbagai alasan.
Lebih bijak anda menerima dengan sukacita bahkan minta target anda dinaikkan.
Mengapa anda meminta target produktivitas kerja (penjualan) dinaikkan?
Jawabnya :
Jika anda menolak target atau menerima dan meminta dinaikkan target sama2 tidak ada kepastian tercapai atau tidak tercapai bukan?
Oleh karena tdk ada kepastian tercapai kedua target tersebut, lebih baik anda meminta target dinaikkan dan bekerja keras mencapainya.
Sebab jika target yang dinaikkan tercapai maka:
1. Semakin banyak pelanggan terpenuhi kebutuhannya;
2. Jumlah pelanggan semakin bertambah;
3. Nilai pendapatan/profit perusahaan meningkat;
4. Anda telah membantu karyawan lain utk mendapatkan gaji dan atau bonus;
5. Tentu andapun mendapatkan kompensasi berupa gaji, bonus bertambah dan kepercayaan pimpinan meningkat.
Sahabat2ku pemilik Mental “the winner” sukai dan senanglah mengejar target karena mengejar target bagian pembuktian etos kerja unggul anda. Sekaligus berlatih memiliki Mental Sang Pemenang.
Kutipan:
Ketika anda menolak target sama halnya dengan melemahkan mental anda, tetapi ketika dengan suka cita dan optimis menerima target maka sama halnya membentuk sikap mental sang pemenang dalam diri anda.
Selamat menyambut pekerjaan hari ini dengan SOS (Semangat, Optimis dan Sukacita) agar mengalir hormon endorphin dan dophamin.
Salam Etos: BHB (Bigger, Higher, Better) Semakin : Besar, Tinggi, Baik.
***
Penulis “Profesional” dalam membawakan Seminar – Training:
1. 8 Etos Kerja Profesional;
2. Leadership : Ethos and Practical Leadership;
3. Character Development.
HP/WA.: 0855 789 4277
E-mail: sitompul.delapanetoskerja@gmail.com
Baca juga: Sukailah pekerjaan anda
ETOS KERJA Indonesia!
#KOMPASSNusantara
#10InspiratorKOMPASSNusantara
#HariSALESDunia
#HariSALESSedunia
#ThePowerOfSILATURAHIM
#SILATURAHIMMarketing
#WorldSALESDay